10月UX热招岗位(百度、小米、携程、汽车之家、美的、顺丰、美团、微店、Amazon等)

 

00、百度IDG智能驾驶体验设计中心—用户研究工程师—深圳&北京

岗位职责:

  1. 负责智能驾驶相关产品用户体验研究,为产品规划、改进提供建议;
  2. 负责进行智能驾驶领域相关的前瞻性研究;
  3. 通过实验室测试、用户行为或审美偏好的分析(如:原型测试、专家评估、图片映射、A/B测试…)让产品的设计阶段加入用户参与;
  4. 通过用户行为数据和产品数据分析,进行产品现状监测,为持续改进产品体验提供参考。

任职资格:

  1. 2-5年相关工作经验,本科及以上学历,人机交互、心理学或计算机相关专业,英文能力强者优先;
  2. 掌握各种用户研究方法,如:问卷调查、用户访谈、可用性测试、启发式评估、眼动测试等,并具有一定项目经验;
  3. 具有较强的洞察力和分析能力,对用户语言、行为能够进行准确、客观的分析;
  4. 对文献、资料等有较强的分析整理能力;
  5. 良好的口头和书面表达能力,能够简明、准确的呈现研究结果;
  6. 具有良好数据分析能力,逻辑分析能力强,善于沟通和协调,较强的写作能力;
  7. 高效的执行能力,无论是独立工作还是在和团队的配合中都能推进工作有效开展。

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递: luoxiaojun01@baidu.com  hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:BaozhuYan(微信ID)
  • 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。

 

0、小爱同学-用户研究员—北京

岗位职责:

  1. 基础研究:包含用户画像及生活方式研究、用户需求洞察、AI设计体验趋势研究等;
  2. 产品研究:产品的购买及使用全流程研究,包括购买决策、产品概念及Wow体验、新功能可用性测试;
  3. 用户体验:NPS研究、体验指标体系搭建、用户体验地图等。

任职资格:

  1. 用户研究相关工作岗位3年以上工作经验,有用户研究与用户体验项目,并在项目中担任主要核心人员的工作经验;
  2. 熟悉方法论,熟悉一般研究步骤,有一定的统计和数据分析基础;
  3. 熟练地访谈能力,较敏锐的洞察力;
  4. 较强的沟通能力,能与其他研究员,不同职能的团队协作;
  5. 有AI研究经验者优先;
  6. 本科及以上学历,统计、心理学、社会学、工业设计专业优先。

简历投递:

 

1、携程—资深用户研究员—上海

岗位职责:

  1. 负责各类旅行相关产品的调研,能独立完成项目的需求分析、项目执行、数据分析和报告撰写的整个研究过程;
  2. 能熟练使用访谈、可用性测试、问卷调研、数据分析等调研项目。

任职资格:

  1. 3年以上用户研究/数据分析/市场研究的经验;心理学/计算机/统计学均可;本科以上学历,研究生优先;
  2. 逻辑清楚,思维活跃,性格开朗,有良好的表头能力(含书面和口头),有探索精神,能够独立思考和完成项目,同时要有良好的团队合作精神;
  3. 能熟练使用研究所需要的各种工具,包括但不限于SPSS,SAS,EXCEL,PPT等;
  4. 学习能力强,愿意挑战自我;
  5. 热爱旅游,有丰富的国内、海外旅行经验者尤佳。

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递: yu_liu@ctrip.com  和 hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:BaozhuYan(微信ID)
  • 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。

 

2、汽车之家—资深用研专家—北京

岗位职责:

  1. 负责汽车之家产品的用户研究工作,持续提升产品用户体验质量;
  2. 基于业务及产品现状,规划相应的用户研究工作,为产品功能、设计及运营提供改进方向;
  3. 负责与产品、设计、运营等进行需求沟通,通过合理的定性和定量研究方法设计研究方案、执行及结果输出,并有效推动结果落地;
  4. 在公司内部推动用研意识及方法的普及。

任职资格:

  1. 心理学、社会学、市场营销等相关专业,本科及以上学历;
  2. 5年以上互联网相关领域用户研究相关经验,能独立负责大中型的用户研究项目;
  3. 熟练掌握深访、焦点小组、可用性测试、问卷设计、数据分析等用户研究方法;
  4. 优秀的逻辑分析和洞察能力,优秀的沟通能力和团队协作能力;
  5. 优秀的报告呈现能力和表达能力;
  6. 能熟练运用SQL优先。

名额:

  • 2名 

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递: sunhaining@autohome.com.cnhr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:BaozhuYan(微信ID)
  • 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。

 

 

3、美的集团—用户大数据分析师—佛山

岗位职责:

大数据部门工作,运用大数据的方式来分析和挖掘用户需求,并转化为IT系统数据中台。具体包括:

  1. 调研业务方对用户需求分析的相关痛点,设计出对应的数据解决方案和产品,协调各项资源以确保数据产品开发上线;
  2. 负责在用户大数据产品在各单位的推广运用,通过相关运营方案,提高产品使用率;
  3. 关注用户大数据应用相关方向的前沿研究,总结用户分析方法论和经验,推动数据产品的迭代和创新。

任职资格:

  1. 全日制本科以上学历,3年以上用户研究、互联网数据分析或产品设计相关经验;
  2. 具备用户思维,掌握用户分析的方法和工具;
  3. 思维敏捷,具有较强的逻辑分析能力,和较强的数据分析能力,主动学习与创新意识;
  4. 良好的沟通能力及团队协作意识;
  5. 有大数据用户研究领域工作经验优先。

福利:

  • 在高大上的美的总部上班,享受每年10天年假、车补和房补、外加政府高层次人才补贴、正常双休。 

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递: jingjie.he@midea.com hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:BaozhuYan(微信ID)
  • 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。

 

 

4、微店—资深用户研究员—北京

岗位职责:

  1. 负责微店商家研究的调研工作,研究内容包括但不限于:商家成长研究、商家画像、商家产品需求研究等;
  2. 收集并深入挖掘移动端产品的用户需求,紧跟产品各阶段,挖掘用户研究能产生价值的机会;
  3. 分析用户数据,结合快速定性研究探索数据背后的原因,为产品和运营提供决策支持;
  4. 能独立完成中大型调研项目,包括研究设计、执行、数据分析、撰写报告和结果落地。

任职资格:

  1. 心理学、统计学、计算机/软件、人机交互、社会学等专业本科及以上学历;
  2. 熟悉各种常用用户研究方法,能灵活组合定性、定量研究并将结论应用到产品中;熟练掌握SQL查询语言,具备优秀的数据分析能力,熟悉各类统计分析方法,善于从数据中发现问题,能够独立撰写、呈现研究报告;
  3. 对移动互联网行业有热情,对电商业务有自己的思考和判断;
  4. 有责任心、沟通能力强,注重团队协作,且具备优秀的口头和书面报告能力;
  5. 工作经验3-5年,有电商产品用户研究、数据分析相关经验者优先。

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递:zhuchengxia@weidian.com hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:BaozhuYan(微信ID)
  • 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。

 

 

5、美团到店设计部-交互设计专家(IxD)-北京

(高潜的高级交互或资深交互也可投递)

岗位职责:

  1. 主导美团到店-收单智能支付产品的交互设计工作(包含C/B/BD等多端);
  2. 深度参与业务,结合用户与业务数据,分析并提出有效设计方案;
  3. 持续推动业务目标和体验目标达成,为项目结果负责;
  4. 沉淀设计经验与方法,推进团队设计能力提升。

任职资格:

  1. 3年以上互联网产品设计经验,有成熟的设计技法及系统的设计知识;
  2. 具备一定的行业视野和业务理解能力,有自己的业务判断和思考;
  3. 对移动端用户操作行为有较深入研究,能够利用设计引导用户行为;
  4. 有数据驱动设计的系统方法和使用经验,能持续优化产品体验;
  5. 项目管理、逻辑思考、主动性与推动力强。
    具备以下者优先:
    1)有O2O或交易产品设计经验和成功案例;
    2)业务理解深、自驱力强、独立思考能力强有较强批判性思维。 

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递:liujiyuan02@meituan.com  hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:jiyuanid(微信ID)
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6、顺丰科技—高级用户研究员—深圳

岗位职责:

  1. 负责快运核心产品及前瞻性产品的需求调研、产品评估、体验跟踪分析等工作,输出具有商业价值的研究报告;
  2. 实时关注分析行业动态,为产品用户体验优化方向提供可落地解决方案;
  3. 针对快运业务现状,提出新产品/功能研究规划,整合相关资源,推动业务发展;
  4. 参与日常项目的研究工作,包括用户需求采集分析、竞争产品分析、用户体验数据统计分析;用户体验地图构建等。完成目标用户画像、需求、痛点及互动场景的梳理分析;
  5. 推动用研方法在团队内的普及,提升团队相关专业能力和意识。

任职资格:

  1. 全日制本科以上学历,有物流行业、O2O平台相关工作经验或to B用户研究经验优先;
  2. 三年以上相关工作经验,有主导开展一定专业深度的定量研究及定性研究的产品案例;
  3. 专业知识扎实,熟悉各种用研工具和方法,包括但不限于用户访谈、问卷调研、焦点小组、可用性测试等,掌握统计分析软件SPSS,数据可视化工具等;
  4. 愿意深入下沉市场,具备亲和力与同理心,与低线城市和城乡用户打交道;
  5. 从客观的角度分析挖掘产品在用户中潜在的痛点,运用强有力的沟通表达能力引导用户,为产品团队提出产品改善方向建议;
  6. 熟悉基本的商业逻辑,有较强的逻辑思维和用研思维,有产品功能规划能力;
  7. 能独当一面,有团队合作意识,能适应非结构化环境、高强度、快节奏的工作模式。

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递:wangxutong@sf-express.com  和 hr@13tech.com.cn
  • 内推请私信联系:TerraF(微信ID)
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7、Amazon—用户体验设计师(UXD)—北京

Sr. UX Designer JD:

UX Designer JD:

简历投递:

  • 简历及作品集以PDF格式投递: yuweifu@amazon.com hr@13tech.com.cn
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8、微店—用户研究实习生(UR)—北京

岗位职责:

  1. 协助参与调研的执行、记录、整理分析&提炼等,协助进行问卷数据的处理与分析
  2. 协助参与微店商家研究、增值业务相关调研工作
  3. 协助进行调研相关的产品数据分析工作,分析产品用户行为
  4. 以及上级交付的其他工作

任职资格:

  1. 心理学、统计学、计算机、社会学等相关专业本科及以上学历;有互联网相关领域实习经历者优先
  2. 熟悉用户研究相关理论和方法,对用户体验、用户研究、数据分析感兴趣,有足够的热情去学习相关领域的知识并提升技能;
  3. 能熟练使用ppt、excel等软件,掌握SPSS等优先;R、SQL等技能为加分项
  4. 思维敏捷、想象力丰富,悟性好,积极主动,工作认真负责,沟通协作能力强,富有团队精神。
  5. 每周至少工作4天,最好是5天全勤工作,实习时长至少3个月。如表现优异,实习结束后有转正机会。

简历投递:

 


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